“働く”の変革にかかわる領域のスタートアップへ出資をする独立系シード特化のベンチャーキャピタル。
私たちがここにいる理由
働いても働いても、なかなか経済的に報われない。
この国が抱えるそんな状況を、私たちは変革していきたい、と考えます。
いつだって未来をよりよいものにするのは、今を生きるひとりひとりの「働く」だから。
誰かの「働く」がこの世界の誰かの幸せにつながり、その誰かの「働く」がまた別の誰かの幸せを生み出していくはずだから。
年齢も性別も関係なく、ひとりひとりが働くことに生きがいを感じられる世の中を目指して。
私たちYazawaVenturesは突っ走ります。
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検索結果(5件)
私たちは、株式会社amoibe（アモイブ）です。
ギリシャ語の「ἀμοιβή （amoibē）」をアルファベット表記したもので、
「変化」や「変容」を意味し、単細胞生物のアメーバの語源にもなっています。
amoibeは「未来への変化適応」の象徴です。
『私たち自身が、何度でも形を変えて変化してきたというアイデンティティ』
『AIの台頭で劇的な変化が起こるIT市場で、新しいスタンダードへの移行を支援する』
という２つの意味を込めました。
- 事業ステージ
- シード
- 従業員数
- 〜10名
- 主要株主
-
株式会社ジェネシア・ベンチャーズ
株式会社ANOBAKA
YazawaVentures
過去20年、業務フローが変わっていないブライダル業界でのDX推進を行い
業務生産性の改善、そしてお祝いの文化を婚礼事業者が、更なる価値を創造していきます。
- 事業ステージ
- プレシリーズA
- 従業員数
- 〜20名
- 主要株主
-
ANRI株式会社
三菱UFJキャピタル株式会社
私たちは、BtoB営業支援AIアシスト「Pocta」の提供を通じて「人とAIが協力する次世代の働き方」を実現するグローバルAI x セールステックカンパニーです。
創業メンバーが経験してきたBtoBセールスの領域における
・複雑性が高くアナログな世界が残る購買プロセス
・旧式なやり方によるムダな業務、働く人の価値
・ナレッジの属人化や継承・活用の仕組み
これらの解消を通じて、日本発で労働生産性の向上と「八方よし」の社会実現を掲げています。
- 事業ステージ
- プレシード
- 従業員数
- 〜10名
- 主要株主
-
退職時のバックオフィス業務と従業員の再就職をサポートする
- 事業ステージ
- プレシード
- 従業員数
- 〜10名
- 主要株主
-
クレストスキルパートナーズ
- 事業ステージ
- シード
- 従業員数
- 〜10名
- 主要株主
-
