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2019年9月にリリースした「pickupon（ピクポン）」は、AIが電話で話した内容のサマリーをテキスト×音声で作成し、自動入力・共有してくれるサービス。入力を意識せず、顧客との会話内容をチームのワークスペース（CRM・SFAなど）へシェアする。これにより、営業の架電シーンにおける入力漏れを防ぎ、入力コストを削減し、営業活動のブラックボックス化問題の解決を進めます。
活用シーンも、インサイドセールス部門だけでなく、カスタマーサクセスやコールセンター、代表受付などに広がっています。
- 事業ステージ
- プレシリーズA
- 従業員数
- 〜20名
- 主要株主
-
株式会社セゾン・ベンチャーズ
株式会社CARTA VENTURES
株式会社サイバーエージェント・キャピタル
チームコラボレーションサービス「parks（パークス）」を開発しています。
メンバーの経験、スキル、個性を示す「キューブ」をメンバー同士が共有しあうことで、
互いの知識と能力を可視化するチームコラボレーションツールです。
タイムライン機能によるコミュニケーションの活性や、AIを用いて問題解決に適したメンバーを迅速に見つけることができます。
本サービスは、企業の経営者、DX推進担当、人事、総務、事業部管理者やコミュニティ運営者のためのチーム内のコラボレーション促進するサービスです。
- 事業ステージ
- プレシリーズA
- 従業員数
- 〜10名
- 事業ステージ
- シード
- 主要株主
-
ベータ・ベンチャーキャピタル株式会社
２０４０年
老衰による死がさらに増え、看取りの場の中心は病院から介護施設へ。
しかし、担い手不足から介護施設を希望していても、自宅が最期の場となること、また独居がより増えることから孤独死も増加。人が人として尊厳をもった最期を迎えられない一方、ケアをする側も、介護施設においては人材不足から質が低下。利用者と十分なコミュニケーションすら取れず、必要最低限のことしかできない現場、ロボットやAIなどに過度に依存し、工場のようになった施設。在宅では老々介護の末、共倒れになる夫婦。介護離職の末、キャリアを失った不安の中で親の介護を続ける子ども。
現在の延長線上には、このような暗い未来が横たわっていますが、我々は「まん中でケアする人をおもてなし。」をビジョンのもと、この困難な課題に真正面から取り組んでいきます。
省庁、大学、介護施設、建設会社、そして先進的な介護の実践事業所との協業により、日本が向かうべき理想の介護の方向性を探りつつ、今後も、繋がってきた仲間たちと共に、介護の現場にイノベーションをおこし、新しいケアの未来を創造していきます。
- 事業ステージ
- シード
- 従業員数
- 〜20名
過去20年、業務フローが変わっていないブライダル業界でのDX推進を行い
業務生産性の改善、そしてお祝いの文化を婚礼事業者が、更なる価値を創造していきます。
- 事業ステージ
- プレシリーズA
- 従業員数
- 〜20名
- 主要株主
-
ANRI株式会社
YazawaVentures
三菱UFJキャピタル株式会社
株式会社ジェネシア・ベンチャーズ
ジオロケーションを活用して観光DXや地域DXを推進するwebサービスを提供しています。
また、それらに付随したシステム開発、web制作、プロモーション企画を行っています。
サービスのコアな設計・開発は全て内製することでスピード感のあるサービス拡張ができるのが強みです。
- 事業ステージ
- シード
- 従業員数
- 〜10名
我々は働く人のエンゲージメント・Well-Beingを向上させるためのSaaS×コーチングを提供するHR Techスタートアップです。
コロナ禍でのリモートワーク環境下でコミュニケーション量が減少し、若手の育成・定着に課題を抱えている企業に対して、プロダクト（ツール）と人（コーチ）の大きく2つのソリューションを提供しています。
・マネージャーのピープルマネジメントの質を向上させる「1on1SaaS」
・プロコーチによるマネージャーのための「マネジメント特化のコーチング」
- 事業ステージ
- プレシリーズA
- 従業員数
- 〜10名
- 主要株主
-
Partners Fund
不動産会社に、宅建士の常時雇用以外の新たな選択肢「必要な時に、必要な数だけ、スポット採用」が可能なHR サービスを提供します。
事業拡大や繁忙期の人手不足に対し、潜在宅建士を含む人材のスポット採用や、確実性の低い募集型求人ではなく、確実にアプローチ可能なスカウト型求人を実現しています。
完全オンライン型の業務特性を活かし、Alを活用した自動録画／発言内容の言語化機能等を実装したDXツールを提供することにより信頼性担保、取引関係者を保護するトラブル未然防止策も搭載しています。
- 事業ステージ
- シード
- 従業員数
- 〜10名
キャンセル料の請求業務をデジタル化する『Payn（ペイン）』を提供しています。
- 事業ステージ
- シード
- 従業員数
- 〜10名
- 主要株主
-
GxPartners,LLP
Gazelle Capital株式会社
私たちは、BtoB営業支援AIアシスト「Pocta」の提供を通じて「人とAIが協力する次世代の働き方」を実現するグローバルAI x セールステックカンパニーです。
創業メンバーが経験してきたBtoBセールスの領域における
・複雑性が高くアナログな世界が残る購買プロセス
・旧式なやり方によるムダな業務、働く人の価値
・ナレッジの属人化や継承・活用の仕組み
これらの解消を通じて、日本発で労働生産性の向上と「八方よし」の社会実現を掲げています。
- 事業ステージ
- プレシード
- 従業員数
- 〜10名
- 主要株主
-
退職時のバックオフィス業務と従業員の再就職をサポートする
- 事業ステージ
- プレシード
- 従業員数
- 〜10名
- 主要株主
-
クレストスキルパートナーズ
私たちは、マーケティングROIを最大化する、セミナー・イベントのオンライン開催SaaS『Bizibl』を開発・提供している会社です。
- 事業ステージ
- シード
- 主要株主
-
F Ventures LLP有限責任事業組合
インキュベイトファンド株式会社
- 事業ステージ
- シリーズA
- 従業員数
- 〜30名
ITエンジニア向け見積もり工数のナレッジシェアツール「Engineerforce」。見積もり作成に関わる手間や負担を軽減させ、SIer業界のDXを図ります。システム開発において見積もり作成の課題は、PMの知識に偏ってしまう点や、社内でのナレッジシェアがうまく機能していないという点などが挙げられます。見積もりに関する情報をSaaSモデルで提供することにより、情報の一元化や共有を円滑化することができ、見積もり作成における課題に一石を投じます。
- 事業ステージ
- シード
- 従業員数
- 〜10名
- 主要株主
-
Headline Asia
法人向けクラウド出張手配サービス「AI Travel」を通して無駄な時間やコストの多い出張手配業務の解決に挑戦しています。
AI Travelは「予約」「管理」「分析」を一気通貫して解決するサービスです。
・予約：１度の手配に30分~1時間かかっていた出張手配業務を最短5分に改善します。
・管理：今まで企業が把握できなかった「いつ・誰が・どこに」の出張データを一元管理します。
・分析：毎月発生していた出張経費を分析し、削減できる項目を可視化してコスト削減を実現します。
- 主要株主
-
あおぞら企業投資株式会社
Bonds Investment Group株式会社
AGキャピタル株式会社
ユナイテッド株式会社
キャナルベンチャーズ株式会社
JR東日本スタートアップ株式会社
営業は学歴や年齢を問わず就ける仕事である一方、教科書や体系化された教育方法がないため、
成果を上げられる人と上げられない人のバラつきが大きく、離職率が高い職種です。
そこで、各業界の現役トップセールス達が日々の活動で実践しており、
その効果が実証されているノウハウや習慣、心構えを言語化・体系化し、
AIコーチにプログラミングした『Sales Navi』を開発しました。
私たちは、営業のノウハウ・ドゥハウを日本一抱えるプラットフォーマーを目指しています。
Sales Naviは、誰もが成果をあげることのできる社会を実現するため、未来へと繋がるサービスを創りつづけます！
- 事業ステージ
- プレシリーズA
- 従業員数
- 〜20名
- 主要株主
-
補助金や助成金の申請書作成をオンライン上で支援するサービス「ScalarSelf」の開発・運営。公的支援制度に関する社会課題解決に向けてアプローチしています。
- 事業ステージ
- シード
- 従業員数
- 〜10名
当社は、最先端の自然言語処理（言葉のAI）の研究をベースとした、企業向けAI SaaSの提供を通して、お客様のイノベーション創出をサポートしています。
国内外30,000以上のメディアからAIがビジネスに直結するニュースをお届けする「Anews」、ビジネスニュースを構造化し、変化のきざしを可視化することで柔軟な打ち手をサポートする「Astraetgy」を提供。事業開発部門・研究開発部門の新規事業創出をご支援しています。
- 事業ステージ
- シリーズB以降
- 主要株主
-
株式会社WiL
株式会社博報堂ＤＹベンチャーズ
私たちは、無人コンビニを、お客様一人一人に寄り添うコンシェルジュのような存在にしたいと考えています。
例えば会社で、付箋がない。メガネ拭きがほしい。喉がかわいた。お腹がすいた。そんなときに、すぐそばに、あなたの席から10歩ほど歩いたところに600があって、お弁当や飲料だけでなく、あなたが必要としているものを置いてくれていたとしたら、とても嬉しくなりませんか？
例えばマンションで、サランラップがなくなった。料理中に醤油を買うのを忘れたことに気づいた。今日はなんとなく外に出たくない。そんなときに、マンションのフロア内にちょっとしたものが買える、しかもあなたのニーズに最適化された無人コンビニがあれば、とても助かりませんか？
私達が作りたい未来は、そういう風な、もっと便利で、もっとストレスがなく、もっとみんなが時間を大切に使える、そんな世界です。
- 事業ステージ
- プレシリーズA
- 従業員数
- 〜20名
- 主要株主
-
日鉄興和不動産株式会社
mint
朝日メディアラボベンチャーズ株式会社
「最適なプロに、最速で」
サービス開始から10年を迎える、BtoBに特化した国内最大級の受発注プラットフォームサービス。
IT制作、SaaS、広告販促、人事総務、経営管理、BPO(アウトソーシング)、経営管理、専門家・士業など、約100カテゴリー、2,500社以上の企業情報や提供サービス情報を掲載、サービス開始以来30万件以上の企業間マッチングを実施。取引実績や各事業者の評判など、受発注にまつわるビッグデータに基づくマッチング精度と、あらゆるジャンルに精通したプロが、発注業務をサポートする「コンシェルジュ」サービスが強み。
2022年、第4回 日本サービス大賞・優秀賞を受賞
（主催：公益財団法人日本生産性本部、後援：経済産業省）
- 事業ステージ
- シリーズB以降
- 従業員数
- 〜200名
- 主要株主
-
ファーストライト・キャピタル株式会社
Spiral Capital株式会社
モバイル・インターネットキャピタル株式会社
過去一年間に不用となる製品の推定価値は約7兆6,254億円。
そういった不用品はブランドや状態によって価値が大きく変わります。
リスマは、不用品の価値をデータとテクノロジーで見える化し、誰もが簡単に不用品の価値を知り、安心して別の人にリユースできる社会を作ります。
- 事業ステージ
- シード
- 主要株主
-
株式会社Adansonsは東北大学の数学技術を活用し、特徴抽出に人間の意図を介入させたり、AIを解釈したり動作を制御する技術の開発を行なっています。
製品は、AIの動作テストや性能モニタリングツール、医療や製造業におけるセンサーデータの解析パッケージです。
AIを運用レベルに上げたい企業様やAIシステムのリスクマネジメントをしたい企業様、一緒に販路を拡大してくださるパートナー企業様、投資家の皆様と出会えることを期待しています。
- 事業ステージ
- シード
- 従業員数
- 〜10名
- 主要株主
-
スパークル株式会社
REGALIは時代によって求められる小売の姿を正確に捉え、テクノロジーの力でサプライチェーン全体の最適化・効率化を図り、あらたな体験・価値を提供します。私たちは持続性ある豊かな社会を小売業界から実現していきます。
- 事業ステージ
- プレシリーズA
- 従業員数
- 〜10名
- 主要株主
-
AI技術を活用したテスト自動化プラットフォーム「MagicPod」の開発・運営
- 主要株主
-
Angel Bridge株式会社
STRIVE
ストーリー
社会課題の解決や次世代イノベーションを牽引するリーダーに光を当て、心を動かす出会いを届ける――STORIUMのインタビューメディア『STORY』
イベント
STORIUMでは、オンラインとオフラインを融合させたハイブリッド設計の交流イベントやマッチングプログラムを定期開催。事前審査を通過した信頼性の高い企業キーパーソン限定のため、安心感と熱量に満ちた、価値ある出会いが生まれています。
ナレッジ
スタートアップや事業会社のイノベーターの挑戦を後押しするナレッジコンテンツ。表層的なノウハウではなく、実践から導かれた本質的な示唆やブレイクスルーを届けます。
