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検索結果(67件)
企業の最高のパートナーラボ。新規事業コンサルティング・システム開発（AI/AR/EC/エンターテインメント開発)の戦略立案から実行・運営まで。
情報技術×事業開発のプロフェッショナルチーム。
0→100の事業成果を実現するプロジェクトマネジメントカンパニーです。
PMという仕事は、人間個人としての普遍的な総合力であり、物事の創造を司る普遍のスキル・仕事です。開発推進、技術理解、デザインセンス、ビジネス設計・醸成、グロースハック、予算（損得）。ロマンとソロバンを兼ね備えた総合力のある人材をうみだし、総合力をめざし人財とともにサービス提供をしております。
TikTok, Instagram, Youtube等において採用・広報を支援するSNSの運用を行っております。500名規模以上の会社規模のお客様を中心に、採用広報、インナーブランディング、IR対策等でのご活用をいただいております。詳細は添付資料をご参照ください。
- 事業ステージ
- プレシード
- 従業員数
- 〜10名
北九州市立大学松田研究所発のdeeptech系スタートアップである。
Narem（Neuron Activation Rehabilitation Methods）プロジェクトは、脳血管疾患後の半身麻痺、とりわけ慢性期における「改善機会の乏しさ」という未解決課題に正面から取り組むリハビリテーション支援プロジェクトである。
本プロジェクトでは、健側の随意運動を高精度に検知し、その動きをトリガーとして麻痺側の運動を同期的に誘導する独自の非侵襲型リハビリシステムを中核技術としている。電気刺激や磁気刺激を用いない空気圧駆動方式により、安全性と装着性を確保し、医療機関のみならず在宅環境での継続利用までを可能とした。
さらに、リハビリ過程で得られる運動データを解析・可視化することで、治療効果の客観評価や個別最適化を実現し、従来は属人的であったリハビリテーションをデータ駆動型へと転換することを目指している。
Naremプロジェクトは、医療・工学・データサイエンスを横断する統合的アプローチにより、患者のQOL向上と医療システム全体の持続可能性に貢献することを使命としている。
- 事業ステージ
- シード
- 従業員数
- 〜10名
park&port(パークアンドポート)は、既存のアパレルビジネスモデルの限界を見据え、次世代のアパレルビジネスを展開し、新しいモデルの規範となれるようアクションし続けています。
- 事業ステージ
- シード
- 従業員数
- 〜10名
- 主要株主
-
インキュベイトファンド株式会社
マネーフォワードベンチャーパートナーズ株式会社
DBJキャピタル株式会社
キャナルベンチャーズ株式会社
クロスマートは「想像力とテクノロジーで、外食産業の発展に貢献する」というビジョンのもと、食品流通のDXを推進しています。
卸売業者と飲食店における受発注業務は、その大半が、依然として電話やFAXでやり取りされています。デジタル化が進んでおらず、今まさに、コロナ禍で業務の変革が求められています。
私たちは、数十年間変わらなかった受発注業務のデジタル化を推進し、レガシー産業の変革に挑んでいます。
- 事業ステージ
- シリーズB以降
- 従業員数
- 〜50名
- 主要株主
-
ユナイテッド株式会社
株式会社セゾン・ベンチャーズ
XTech Ventures株式会社
当社は、国立研究開発法人情報通信研究機構（NICT）発のスタートアップベンチャーとして、映像や音響コンテンツに合わせて香りが残らず瞬間切り替え提示が可能な香りスピーカー「Aroma Shooter®（登録商標第5563235号）」を開発し、それの製造・販売を行うとともに、香り動画プラットフォーム「AromaPlayer®（登録商標第6098241号）」の運用を行っております。
また、当社の強みは、香り制御装置の筐体設計及び電子回路設計などに関わる「ハードウェア技術」をはじめ、香りの放出制御アプリケーションを中核とした「ソフトウェア技術」、そして液体香料を独自の製法で固形化したアロマカートリッジの中身となる「マテリアル技術」に至るまでの異なる3分野を一環として自社内で完結する3分野統合技術にあり、この点が他社では容易に追随できない圧倒的な強みであると言えます。
そして、前記の3分野統合技術に加え、YouTube™の動画に香り信号を組み込むことで、動画の再生時に、世界初となる香り付きのYouTube™動画が体験できるAromaPlayer®を起点に、NETFLIX、Amazon Prime video、Disney Plusなどあらゆる動画配信サービスと融合することでAroma Mediaとして、香り情報通信が当たり前になる社会と文化を実現して参ります。
なお、競合他社からの参入障壁を高めるために、今後の事業化が見込まれるサービスに関しても知的財産権を積極的に取得しており、2023年12月現在、特許35件（内、国際特許12件）、商標9件（内、国際商標5件）を取得しております。
- 事業ステージ
- プレシリーズA
- 従業員数
- 〜10名
現在はVHH抗体というラクダ科動物由来の小さな抗体の特徴を活かした製品を創るべく、医薬品はもとより診断薬、化成品、再生医療製品等の開発をしています。これからますます我々の技術が社会に必要とされていることを実感する毎日です。社員一丸となって取り組んでいます。
- 事業ステージ
- シリーズB以降
- 従業員数
- 〜20名
- 主要株主
-
UntroD Capital Japan株式会社
外国人労働者に特化した求職プラットフォーム
- 事業ステージ
- プレシード
- 従業員数
- 〜10名
- 主要株主
-
株式会社ジェネシア・ベンチャーズ
F Ventures LLP有限責任事業組合
猫は痛みを隠す動物であり、70％以上が不調を見逃されたまま生活していると言われています。
これは国を問わず共通する深刻な社会課題ですが、従来の医療では早期発見が難しい領域でした。
当社はこの課題を根本から変えるため、猫の表情から痛みを検知するAIヘルスケアアプリ「CatsMe」 を開発しました。このAIは日本大学獣医学科との共同研究を通して開発され、臨床現場での精度検証では95%以上で猫の痛みの徴候を検知することができました。
サービス開始後、急速に利用が広がり、現在は世界50カ国以上で使われるグローバルプロダクトへ成長しています。アプリは無料で利用でき、痛みの記録や健康ログを通じて、在宅でのモニタリングを可能にし、多忙な飼い主や通院が難しい猫の生活を支える仕組みを提供しています。
さらに、在宅での異変検知からオンライン診療、動物病院受診までを一気通貫でつなぐ医療体験を構築中です。AIによる継続的な健康モニタリングと、サプリメント・療法食・保険などのヘルスケアサービスを連動させることで、次世代のペット医療インフラを実現することを目指しています。
- 事業ステージ
- プレシリーズA
- 従業員数
- 〜10名
- 主要株主
-
クオンタムリープベンチャーズ株式会社
当社は、最先端の自然言語処理（言葉のAI）の研究をベースとした、企業向けAI SaaSの提供を通して、お客様のイノベーション創出をサポートしています。
国内外30,000以上のメディアからAIがビジネスに直結するニュースをお届けする「Anews」、ビジネスニュースを構造化し、変化のきざしを可視化することで柔軟な打ち手をサポートする「Astraetgy」を提供。事業開発部門・研究開発部門の新規事業創出をご支援しています。
- 事業ステージ
- シリーズB以降
- 主要株主
-
株式会社WiL
Bonds Investment Group株式会社
株式会社博報堂ＤＹベンチャーズ
ユナイテッド株式会社
三菱UFJキャピタル株式会社
不動産会社に、宅建士の常時雇用以外の新たな選択肢「必要な時に、必要な数だけ、スポット採用」が可能なHR サービスを提供します。
事業拡大や繁忙期の人手不足に対し、潜在宅建士を含む人材のスポット採用や、確実性の低い募集型求人ではなく、確実にアプローチ可能なスカウト型求人を実現しています。
完全オンライン型の業務特性を活かし、Alを活用した自動録画／発言内容の言語化機能等を実装したDXツールを提供することにより信頼性担保、取引関係者を保護するトラブル未然防止策も搭載しています。
- 事業ステージ
- シード
- 従業員数
- 〜10名
当社は健康管理クラウドシステムの提供と、働く人の健康を支援する各種プロフェッシュナルサービスの提供を行っており、企業に眠る「Health DATA」を活用することで働きがいのある組織創りを支援しています。
SaaS：
企業の健康管理ニーズに応えるクラウドシステムをSaaSとして提供。
アナログな業務のデジタル管理（DX）により、人事・マネージャーの業務効率化とハイリスク者への予防措置を両立します。
プロフェッシュナルサービス：
健康経営・ウェルビーイングを推進するために必要な専門家・ヘルスケアサービスを提供。Carelyに蓄積された健康ビッグデータを活用することで、一時的な健康増進にとどまらない、中長期的に健康を創る職場環境を実現します。
会社情報(業績情報を含む）：
https://speakerdeck.com/icarerecruit1/
公式note：
https://note.icare-carely.co.jp/
- 事業ステージ
- シリーズB以降
- 主要株主
-
インキュベイトファンド株式会社
Beyond Next Ventures株式会社
セールスフォースベンチャーズ
Anifieは、ブロックチェーンを利用したコミュニティ、三次元世界を利用した直感性のあるUI、人工知能を活用したシミュレーションを提供している米国初スタートアップです。
経営チームは、Exit経験が2回（約500億円）ある連続起業家が経営しており、グラミー賞を受賞した人物や、もとゼロックスのAI責任者などがフルタイムで稼働しています。
- 事業ステージ
- プレシリーズA
- 従業員数
- 〜10名
- 主要株主
-
パーソルベンチャーパートナーズ合同会社
株式会社サイバーエージェント・キャピタル
サンスクリット語でMayaは「幻想」を意味します。Maya-mindを通じて、私たちは心の「幻想」を研究します。視覚的な幻想は認知機能や精神状態の早期指標として機能し、その結果、健康な成人やリスクのある個人の病気の進行を早期に発見または予測することができます。私たちは、神経科医、精神科医、神経科学者、エンジニアからなる学際的なチームであり、神経精神疾患に対する医療改革に立ち向かい、医療の発展に貢献することを目指しています。
- 事業ステージ
- シード
- 従業員数
- 〜10名
アットハースは、在留外国人向けの賃貸仲介と生活サポートを展開しているスタートアップです。
《主な事業概要》
◆外国人専門の賃貸仲介サービス
理想の家探しから契約まで全てオンラインで完結する"AtHearth"というプロダクトを世界中のカスタマーに提供しています。一般的なポータルサイトとは異なり、カスタマーからのニーズを元に非公開型のポータルサイトを展開しています。２−３ヶ月ほどかかっていた外国人の賃貸契約を、テクノロジーの力で約2週間で完結させるサービスです。
【どこにでも自分の居場所がある世界を目指す】
事業の成長を見込まれ、累計8,100万円の調達に成功しました。これまでに外国人駐在員をはじめとして、Amazonや楽天など大手企業の外国人社員にご利用頂いており、外国人カスタマーのみなさまからは「Google Review」で全てのレビューで5つ星評価を頂いています。
https://goo.gl/maps/1ffnJSsgZuJKadXh8
2019年サービスリリース後の１年間で広告０の口コミのみで累計480人の問い合わせが有り、2022年現在は月次平均で約100名のお問い合わせを頂いております。
- 事業ステージ
- シード
- 従業員数
- 〜10名
- 主要株主
-
株式会社ジェネシア・ベンチャーズ
「才能をエンパワーし、世界へ。」をミッションに掲げ、インフルエンサーアパレルブランドの成長支援・M&A事業を展開しています。
「創造と経営を同じ筆圧で運用する」独自のアプローチで、M&A事業・コンサル支援事業・自社ブランド事業の3つの柱を展開。優れたクリエイティブ力を持ちながらも経営課題を抱えるブランドに対し、統合EC基盤とプロ経営を提供し、クリエイターが創作に専念できる環境を実現します。「才能で、生きる」のパーパスのもと、日本発ライフスタイルブランドの新たなスタンダードを目指します。
- 事業ステージ
- プレシード
- 従業員数
- 〜10名
AIを基軸に製造業、物流、建設業などのレガシーな産業に対するDXを支援する京大発スタートアップ
BtoBにおけるAI SaaSの開発・提供・定着支援を一気通貫で行う
- 事業ステージ
- シード
- 従業員数
- 〜50名
2019年9月にリリースした「pickupon（ピクポン）」は、AIが電話で話した内容のサマリーをテキスト×音声で作成し、自動入力・共有してくれるサービス。入力を意識せず、顧客との会話内容をチームのワークスペース（CRM・SFAなど）へシェアする。これにより、営業の架電シーンにおける入力漏れを防ぎ、入力コストを削減し、営業活動のブラックボックス化問題の解決を進めます。
活用シーンも、インサイドセールス部門だけでなく、カスタマーサクセスやコールセンター、代表受付などに広がっています。
- 事業ステージ
- プレシリーズA
- 従業員数
- 〜20名
- 主要株主
-
株式会社セゾン・ベンチャーズ
株式会社サイバーエージェント・キャピタル
株式会社CARTA VENTURES
ワークサンプルテストを活用した人材のアセスメント・研修・マッチング事業を展開する企業です。企業へはミスマッチのない採用選考の実現や従業員個々人に合わせた能力開発を支援しております。また、求職者には、現在は学生を対象に、学歴や繕った自身を中心に評価される従来様式ではない就職活動を支援しております。
- 事業ステージ
- シード
- 従業員数
- 〜10名
- 主要株主
-
伊藤忠テクノロジーベンチャーズ株式会社
ストーリー
社会課題の解決や次世代イノベーションを牽引するリーダーに光を当て、心を動かす出会いを届ける――STORIUMのインタビューメディア『STORY』
イベント
STORIUMでは、オンラインとオフラインを融合させたハイブリッド設計の交流イベントやマッチングプログラムを定期開催。事前審査を通過した信頼性の高い企業キーパーソン限定のため、安心感と熱量に満ちた、価値ある出会いが生まれています。
ナレッジ
スタートアップや事業会社のイノベーターの挑戦を後押しするナレッジコンテンツ。表層的なノウハウではなく、実践から導かれた本質的な示唆やブレイクスルーを届けます。
